一次对自我的极限挑战
作为在国企工作近10年的我来说，虽然作为管理人员每天要参加各种会议并与各层级同事沟通，但要走出去，在一个陌生的环境，面对对我从事行业没有太多了解的老师面前在20分钟内体现出自己的优势，确实是一项极限挑战。在接触了5家培训机构后，最终我选择了嘉禾博研MBA培训。
一、练好“内功”
从去年10月报名，我就开始听嘉禾的面试课，无论是公开课还是正式的面试辅导，我都会首先把自己“归零”，用一种完全接受的状态去听不同的老师从不同角度对面试的解读。根据老师要求，我用了2个月时间，把自己10年来所有重点的工作、学习的经历进行了梳理，为面试辅导提前做好准备。
二、融合“套路”
进入5月，紧张的一对一模拟面试辅导按面试老师制定的计划有序进行。由于有了前期的准备，我信心满满的坐在了第一次北大模拟面试辅导的教室里，但接下来的15分钟让我体会到了“度日如年”的煎熬。“你做一下2分钟自我介绍”“自我介绍就到这吧，说说你为什么来考MBA，是你发展出现瓶颈了吗？”“作为药企，你们有没有行贿的行为？”周老师咄咄逼人的问题让我思路一下被打乱，没有准备的问题无从下手，准备好的问题也回答的结结巴巴，这让我认识到，面试比我想象中的还要残酷。
有了北大模拟面试辅导的接触，我开始重新进行人大面试准备材料的梳理。首先，将自己申报材料的内容熟记于心，对材料中非本行业老师可能会问到的问题和材料间可能引起老师疑问的点进行汇总，并进行解答，将不确定的答案留存，以备下一次模拟面试辅导时请嘉禾老师帮忙把关。其次，重视每一次模拟面试，将每一次辅导都当成实战进行准备，对问题回答有疑问的点与老师进行沟通，辅导后认真对这些疑问点按老师建议的思路重新进行答案的拟写，着重领会老师对问题回答的思路要求。再次，在网上适当的搜集一些面试题，看自己如何能够以自己现有的材料进行应对。最后，在镜子前进行一些题目的练习，找到临场感觉，增加自信。
三、无招胜有招
我被安排在第一天下午参加人大一批的面试，提前到达教室门口后，没有跟旁边一起参加面试的同学聊天，而是抓紧时间记忆提前查好的我所在公司的公告数据，以备老师查验。
我作为第二名进入面试教室，老师并没有按“套路”要求我进行2分钟自我介绍，而是直接开始提问“你公司全称是什么”“你所在岗位工作内容是什么”“你们公司年收入是多少”“你们子公司有多少”，由于在公司一直从事管理工作，这些信息都是我平时接触的，回答比较顺畅。随后，第二个老师开始进行提问“你为什么这个时候来考MBA”“你工作的创新性体现在什么地方”这些问题我也在嘉禾的模拟面试中直接或间接的准备过，按稳妥的思路进行了回答。
时间过的很快，从表情和言语中，感觉到面试老师对我比较感兴趣，但当面试秘书在第二次提醒“注意时间”的时候，我突然意识到一个核心的问题，刚才我回答的所有问题内容中，并没有完全把体现我对行业、企业的认识高度体现出来，面试可能表面上很顺利，但对于是否通过还是没有把握，胜败在此一搏，于是我做了一个大胆的决定：冒风险给自己“加戏”。
机会很快就来了，老师提问“你们公司为什么未来要进行并购”时，我开始按自己的理解而不是仅针对问题本身进行回答。从全球医药行业企业并购到国内并购趋势，再到并购的内在驱动力，结合我们企业的实际情况和近期的目标进行阐述，一气呵成，数据清晰，表述顺畅，三位老师频频点头，当时感觉自己通过面试的几率增大了不少。
通过人大一批的材料关、面试关，完成一个个对自我的极限挑战，靠的是嘉禾团队的专业、敬业，靠的是自己为面试做的充分准备和“归零”心态，靠的是嘉禾安贞一班同学们的鼓励和支持。衷心祝愿所有嘉禾同学都能成为MBA备考的“武林高手”，顺利考入自己心仪的商学院。
